Le livre du mois : « La rencontre », par Charles Pépin

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Nous avons lu avec bonheur l’essai de Charles Pépin, La rencontre. Il entremêle souvenirs personnels, citations ou encore, exemples d’amitiés et d’amours célèbres dans une déambulation philosophique que Charles Pépin conduit avec grâce. La puissance et la beauté de la rencontre nous sont révélées afin de nous inviter à rester en éveil pour ne pas rater « l’autre ».

Quelques tips pour combattre le syndrome de l’imposteur

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Le syndrome de l’imposteur, ce fâcheux complexe que l’on se traîne en fond de tableau et qui resurgit chaque fois que l’on doit faire valoir sa légitimité, exercer son autorité, oser se lancer dans un nouveau projet et relever des défis. Allez, on arrête un instant de se faire des nœuds au cerveau et on adopte quelques petits tuyaux pour chasser l’idée qu’on n’est pas à la hauteur !

Le livre du mois : « CAC Woman ? – Et si on pouvait réussir en restant soi-même ? » par Sara Ravella

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Après une longue carrière en entreprise l’ayant menée jusqu’aux Comités Exécutifs de Lafarge et de L’Oréal (ndlr : partenaire du Programme EVE), Sara Ravella est aujourd’hui consultante, conférencière, co-initiatrice des « Rencontres atypiques »… Et autrice d’un livre dont le titre n’est pas sans résonner avec le motto de notre programme EVE : CAC Woman ? – Et si on pouvait réussir en restant soi-même ?

Au fait, c’est quoi l’optimisme ?

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Dans la vie, on est invité·e à PO-SI-TI-VER ! Prendre le bon côté des choses, regarder le verre à moitié plein plutôt qu’à moitié vide, faire de chaque difficulté une opportunité, garder confiance… Est-ce cela que l’on appelle l’optimisme ? La rédaction du webmagazine EVE est allée y regarder de plus près.

Tips : Comment se motiver soi-même et motiver les autres ?

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Creux de l’hiver, nouvelles pas toujours rassurantes du front sanitaire, sentiment d’isolement lié au tout-distanciel : il n’est pas si facile en ce moment de maintenir un bon niveau de motivation. Le sien, pour commencer. Et celui des autres, quand on est manager et/ou qu’on contribue à une équipe. Alors, voici quelques tips pour se motiver soi-même et motiver les autres.

Tips : adopter une « écologie digitale » en travail à distance

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De nombreux travaux prospectifs prédisent que le travail « en présentiel » ne sera plus la règle par défaut, même après la fin de la crise Covid.
Dans le même temps, autant d’études mettent en évidence les risques psychosociaux associés au tout télétravail : au-delà de la seule question de l’isolement et de la perte de lien social…