Quand la génération Y s'engage autant pour les XX que pour les XY. Rencontre avec Emmanuelle Duez, présidente et co-fondatrice du réseau d'étudiant-es Women'Up

Eve, Le Blog Dernières contributions, Développement personnel, Egalité professionnelle, Leadership, Rôles modèles

Ils et elles ont 25 ans et des idées, de l’énergie et de l’enthousiasme à revendre. Ils appartiennent à la génération Y et placent la mixité au coeur de leur liberté individuelle. Pour en savoir plus, le blog Eve est allé à la rencontre d’Emmanuelle Duez, co-fondatrice et présidente du réseau Women’Up. Un entretien captivant avec une jeune femme impressionnante d’intelligence, de pertinence et de vivacité d’esprit.

Quand Olympe fait des émules… Et des bulles!

Eve, Le Blog Leadership

Catel & Bocquet ont travaillé plusieurs années sur le personnage d’Olympe la rebelle, surtout connue pour sa fameuse Déclaration des Droits de la Femme et de la Citoyenne. Il en sort une vivifiante biographie graphique.

Témoignages : Tout ce qu'elles entendent et qu'on ne dirait pas à un homme

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Pour rebondir sur le reportage de Marie Claire intitulée “Si j’étais un homme, m’aurait-on traitée ainsi?” et dans lequel des personnalités féminines racontaient leur expérience du leadership au féminin et des difficultés qu’elles avaient eu à surmonter en tant que femmes, nous (l’équipe du blog EVE) sommes allé rencontrer des femmes qui ont des postes à responsabilités en entreprise et se sont confrontées à des remarques significatives… D’une évolution des moeurs en cours, mais pas encore tout à fait acquise!

Ce qu'il faut retenir du rapport Women Matter 2012 de McKinsey

Eve, Le Blog Egalité professionnelle, Leadership, Rôles modèles

“Making the breakthrough”, c’est le titre encourageant du cinquième rapport “Women matter”. Encourageant parce que “a breakthrough”, c’est une percée, une brèche ouverte, l’amorce d’un changement. Mais l’amorce seulement… Voici en quelques points ce qu’on retiendra du rapport Women Matter 2012, élaboré à partir des données récoltées auprès de 235 grandes entreprises de 9 pays européens.